安徽延长产假60天什么时候开始实施

自安徽省十三届人大常委会第三十次会议上，《安徽省人口与计划生育条例（修订草案表决稿）》被表决通过后，该《条例》于2022年1月1日起正式施行。此次修订引起了广泛关注，尤其是对产假方面的调整。

按照规定，符合法律规定结婚的职工，除了可以享受国家规定的婚假外，还将额外获得十天的婚假延长。更为值得关注的是，对于符合生育政策的夫妻，女方将在原有产假基础上延长60天，男方也将享有30天的护理假。在孩子的成长期间，即在子女六周岁之前，每年夫妻双方还可以各享受十天的育儿假。这些假期期间，职工的工资、奖金、福利待遇将不受影响。

这一政策的出台，不仅为新生家庭提供了更多的照顾孩子的时间和机会，也体现了对妇女权益的充分保障。除了基本的妊娠、生育和哺乳期间的特殊劳动保护，还针对因生育影响就业的妇女提供了就业服务，确保她们在事业与家庭之间能够找到更好的平衡点。

根据最近发布的《中国统计年鉴2021》数据显示，我国的人口出生率正在下降，而自然增长率也有所减缓。这表明，我们可能正面临人口负增长的挑战。安徽省此次的《条例》调整，对于鼓励生育、维护人口红利、保障养老金和养老照料等方面都具有深远的意义。

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